贾西但愿到2025年第一季度末校园春色，将个东谈主孝敬者占处置东谈主员的比例至少升迁15%。
他以为，减少处置东谈主员有助于摒除毋庸要的组织端倪，使亚马逊在莫得官僚机制拘谨的情况下更快地发展。
此外，通过裁人，亚马逊还能显耀裁减运营资本，T先生系升迁盈利才智。
笔据摩根士丹利的测度，这次裁人将使亚马逊在各人的司理东谈主数从约105，770东谈主减少至约91，936东谈主。
在线播放每位司理的年度资本在20万好意思元到35万好意思元之间（约合141.1万元到247万元东谈主民币），因此裁人将为公司省俭21亿好意思元到36亿好意思元的资本。这些省俭下来的资本约占亚马逊2025年瞻望运渔利润的3%至5%。
讲演默示，亚马逊尚未具体确认任何明确的裁人打算，这次重组旨在简化运营并最大边界地减少官僚装扮，有可能通过从头分拨而不是径直裁人来末端预期的比率变化。
另外，亚马逊文牍打算从来岁 1 月运转条款职工全职（每周五天）复返办公室。
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